Foredrag som får mennesker til å tenke nytt
Hvorfor blir Morten invitert tilbake?
De fleste foredrag gir informasjon.
De beste foredragene gir nye perspektiver.
Morten utfordrer etablerte sannheter, setter ord på det mange kjenner igjen og gjør komplisert psykologi forståelig i praksis.
Deltakerne går ofte ut av rommet med tanker som: "Dette har jeg aldri sett på den måten før." "Nå forstår jeg hva som egentlig skjer." "Dette må vi snakke mer om på jobben." Mennesker og organisasjoner ser seg selv klarere etter å ha hørt Morten.
Han har holdt foredrag og prosesser for et bredt spekter av norske virksomheter – blant andre Tekna (prosessleder for GILA – Gruppestudier i ledelse og administrasjon), BDO, Skanska, Veidekke Eiendom, Flytoget, Stavanger universitetssjukehus, EiendomsMegler 1, NorSea, CCB, WWF og Den Norske Opera & Ballett, i tillegg til kommuner, fylkeskommuner, universiteter, høyskoler og videregående skoler.
Han har holdt foredrag og prosesser for et bredt spekter av norske virksomheter – blant andre Tekna (prosessleder for GILA – Gruppestudier i ledelse og administrasjon), BDO, Skanska, Veidekke Eiendom, Flytoget, Stavanger universitetssjukehus, EiendomsMegler 1, NorSea, CCB, WWF og Den Norske Opera & Ballett, i tillegg til kommuner, fylkeskommuner, universiteter, høyskoler og videregående skoler.
Hvem er Morten?
Morten Teien Sekkeseter (f. 1963) er tildelt Confex Hederspris, en av de mest prestisjetunge prisene en foredragsholder i Norge kan få, og er flere ganger nominert til Årets motivator, Årets foredragsholder og Årets kursholder. Han er utdannet økonom fra BI og jobbet 20 år i forsikringsbransjen – blant annet som leder i Storebrand og Samvirke Forsikring og som salgssjef i Gjensidige – før han som 40-åring begynte å studere pedagogikk ved Universitetet i Oslo, med spesialisering i motivasjonspsykologi og sammenhengen mellom prestasjonsangst og læring.
Velg tema
Publikum husker sjelden alle fakta. De husker følelsen av
å forstå.
Morten skaper rom for innsikt, refleksjon og gode samtaler. Med en kombinasjon av forskning, erfaring og historier fra virkeligheten hjelper han mennesker å forstå det som skjer i dem selv og mellom dem. Morten er nedpå, ekte og kunnskapsrik, og mange går hjem med et smil om munnen og noe de kan bruke.
Hva folk sier
Dette
var selve høydepunktet på samlingen. Ga mange gode
aha-opplevelser, og bør alltid være på agendaen på lederutvikling.
Det er så viktig å lære om hvordan menneskesinnet fungerer. Dette opplevdes som det mest relevante på hele samlingen.
Dette var et innlegg som traff hele salen. Dette opplevdes som mest relevant. Det er så viktig å lære om hvordan et menneskesinn fungerer, samt hva vi kan gjøre for å tenke på en produktiv måte.
Dagens beste innlegg,
både for faglig og
personlig utvikling
Utrolig
bra opplegg. Prat i grupper gir tid til refleksjon og gjør at vi husker bedre. Morten viste godt at det å ha masse slides ikke alltid
er det beste.
Engasjerende og bevisstgjørende – og veldig bra læringsutbytte!
Jeg
skal ta med meg innholdet i teamsamlingen vår senere i år. Dette har jeg
reflektert mye over i ettertid, og hvordan jeg kan jobbe med meg selv når jeg opplever
situasjoner som Morten beskriver.
